권영구의 비즈니스 정보 나눔터 (easyroad)

일을 할 때는 계획을 세워서 합니다. 어떤 일을 어디에서부터 어디까지, 언제부터 언제까지 한다고 정했으면, 그것을 매일 계획에 따라 처리하도록 해야 합니다. 매일 같게 보이는 일일지라도 어딘가 조금씩 다릅니다. 그것에 잘 대응해서 매일 열심히 하는 것 같지만, 그 다름이 자신에게는 쉽게 느껴..

사람들의 일하는 자세를 보면 어떤 사람은 대충대충 일을 합니다. 또 어떤 사람은 열심히 합니다. 지나칠 정도로 열심히 일을 완벽하게 하려고 하는 사람도 있습니다. 일하는 스타일에 따라 결과도 당연히 다르게 나타날 것입니다. 적당히 일을 하게 되면 그 결과도 적당하게 나옵니다. 그것은 그 나름..

일을 하다보면 항상 좋은 일만 있는 것은 아닙니다. 좋지 못한 일도 많이 있습니다. 자신에게 좋지 못한 일이 일어나면 왜 그런 문제가 일어나게 되었는지 그 원인을 찾으려 합니다. 그런데 자신에게 일어난 일의 원인을 외부에서 찾으려는 사람이 있습니다. 자신의 잘못에 관해서는 문제 삼지 않고 어..

일에 관련하여 누군가로부터 어떤 중요한 말을 들으면 그 말이 그 사람의 진심인지의 여부를 생각할 때가 가끔 있습니다. 물론 자신의 말에도 다른 사람들은 그렇게 생각하리라는 것을 압니다. 그래도 진심을 말하지 않을 때가 있습니다. 비즈니스를 함에 있어서 진심만을 말한다 해서 반드시 좋은 것..

일에는 반드시 해야 되는 일이 있습니다. 그런가 하면 하지 않아도 되는 일이 있습니다. 또한 해도 그만 안 해도 그만인 일도 있습니다. 어떤 일은 망설이게 하기도 합니다. 가끔 어떤 일을 두고 ‘할까 하지말까’ 고민한 적이 있으리라 생각합니다. 그럴 때에는 어떻게 합니까? 어찌되었든 ‘해 본다..

사람은 누구에게나 좋아하는 일과 싫어하는 일이 있습니다. 자신이 좋아하는 일만을 할 수 있다면 얼마나 좋겠습니까. 그런데 언제나 하고 싶은 일만 있는 것은 아니라는 것입니다. 어떤 때는 하기 싫은 일만 있을 수도 있습니다. 싫은 일만 해야 하는 상황이 계속되면 일하는 것이 하루하루 괴로울 것..

일에는 혼자 할 수 있는 것이 있는가 하면 다른 사람과 협력하지 않으면 안 되는 것이 있습니다. 직장이나 사회생활에서의 일은 대부분 다른 사람과 함께 하는 것입니다. 무슨 일이든 혼자서 완전하게 한다는 것은 어렵습니다. 혼자서 할 수 있는 일이라 해서 혼자서 하게 될 경우 어쩌면 그것이 비효..

상대방의 마음을 아프게 하는 말과 행동을 한 후, 나중에 ‘성격 탓’으로 돌리는 사람을 봅니다. 그런가 하면 다른 사람의 말과 행동으로 인해 상처를 받고서도 그 사람의 ‘성격 탓‘이라 말하고 아픈 마음을 달래며 애써 이해하려고 하는 사람도 있습니다. 사람은 모두가 제각각이라는 말이 있듯이..

사람은 행동에 따라서 귀(貴)한 사람도 될 수 있고 천(賤)한 사람도 된다고 합니다. 다른 사람들이 보는 앞에서는 대부분 좋은 행동을 합니다. 그것은 당연한 것입니다. 올바른 생각을 하는 사람은 다른 사람들이 보지 않는 곳에서도 좋은 행동을 합니다. 그 같은 사람은 다른 사람에게 보이고 싶은 감..

사회생활에서 어떤 일을 할 때에 능력이 뛰어난 사람을 보게 되면 부러워하곤 합니다. 그런가 하면 어떤 분야에서는 자신도 그 같은 능력을 가질 수 있었으면 하는 바람도 해 봅니다. 뛰어난 능력을 기른다는 것은 금방 되지 않습니다. 어떠한 기술이나 기능, 지식이라도 그것을 대단히 잘 하려고 한다..